时间:2022-05-17人气:作者:佚名
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。工伤认定申请需要提供工伤认定申请表,申请表下载途径如下:
下载入口:长沙市政务服务网
注意:
《工伤保险条例》中规定的“视同工伤”的情形,应按如下原则进行认定:
(一)“工作时间”指国家法定的工作时间、用人单位规定的上班时间以及根据工作需要进行加班的时间;
(二)“工作岗位”指劳动者日常所在的工作岗位和本单位临时指派的工作岗位;
(三)“48小时”指从医疗机构的初次诊断的时间到职工死亡时间,医疗机构的初次诊断包括在急救车中的急救记录。
(四)“突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡”指疾病“突然”且“紧急”,需要“抢救”,从“工作岗位”直接送往医院并在48小时之内经抢救无效死亡。
(五)劳动者因工外出期间突发疾病死亡的,在从事与工作有关活动的时间内发生的应予认定,但娱乐、探亲、访友、游玩、购物等非工作时间发生的除外。